为强化法治农场建设，推进普法理念、制度和实践创新，推动农场公司依法治理年度工作目标的全面实现，6月23日下午，白马湖农场公司召开法治工作会议，对做好“十四五”开局之年的依法治理工作和“八五”普法启动之年的各项工作进行了布置、明确了要求。
党委书记姚春华出席会议并发表讲话，总经理韩树明主持会议并宣读集团通报，副总经理何善栋出席会议，农场公司法治工作领导小组成员及各居委会主任、各单位主要负责人、社管会各部门负责同志等参加会议。
会上，韩树明宣读了集团公司2020年法治工作考核情况通报；法务室主任陈军总结了2020年法治工作并布置了2021年任务；何善栋传达了集团公司关于组织参加全省第四届“百万党员学宪法学党章考法律活动”的通知；各单位、各部门签订并递交了2021年度法治工作责任书。
姚春华发表了题为《扎实落实工作措施提升依法管理水平》的讲话，进一步总结了近年来的法治建设工作情况，分析了其中存在的突出问题，并就扎实落实法治工作措施，提升农场公司依法管理水平提出三点意见：首先是树立法治工作意识、推进法治建设第一责任人职责规定落地落实。做到一要围绕强化服务，推进落实法治建设责任；二要围绕创新社会管理，推进落实法治建设责任；三要围绕改善民生，推进落实法治建设责任；四要围绕提升能力，推进落实法治建设责任。其次是认真推进三项法律审核，健全法律风险预警机制。一要进一步完善决策机制，将法律审核作为重大决策的前置程序；二要全面实施合同管理法律审核。三要认真履行规章制度出台必经法律审核，坚决杜绝规章制度出台程序倒置现象。第三是立足实际优化法治工作考核体系，推进依法治场和法治宣传教育工作。重点一要抓好学习教育，重点抓好党员干部在法治宣传教育中的示范引领；二要抓好依法公开；三要抓好平安创建，提高针对性、增强实效性、扩大覆盖面；四要抓好组织领导；五要抓好督查考核。
会议最后，韩树明在小结中就会议精神的贯彻落实强调一要认真组织传达学习；二要牢固树立法治意识；三要统筹兼顾抓好当前各项重点工作。
会议还对当前的信访稳定、氛围营造和疫情防控等工作作出了安排、提出了要求。
