今年以来，淮海农场有限公司党委以多种教育形式，引导各基层党员干部在学习中补足精神之“钙”，推动广大党员思想教育工作走“新”更走“心”，确保效果看得见。
以“党委理论中心组学习”为引领，引导学习。农场公司区结合实际，年初制订切实可行的全年学习计划，每月组织中心组成员进行理论学习，同时还通过个人自学、集体研讨、专题调研，扩大党委理论学习中心组成员的学习范围，拓宽学习渠道，提升学习效果。
以“领导带头上党课”为示范，推动学习。农场公司党委领导班子成员及各党组织书记按照全面从严治党的要求，积极组织深入基层单位联系点开展上党课活动，将理论成果与实际工作紧密联系，用鲜活的事例贴近基层、贴近工作、贴近生活，从而提升了讲课质量效果。
以“实境教育”为契机，促进学习。利用农场公司现有的农建四师暨淮海农场历史陈列馆、健在的老军垦现身说法等为阵地，通过组织党组织成员走进军垦文化红色教育基地，让老军垦上党课讲传统、组织建场历史课题征文等课堂活动，提升大家的思想教育水平。
以“三会一课”为平台，抓实学习。把思想教育当作“三会一课”首要任务，有效融入党章党规和党的最新理论等内容，加深党员对党的性质、宗旨、理论的理解，进一步坚定马克思主义信仰，在“补钙”“充电”中，牢记党员初心和使命，从而提升工作的热情。
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